杭州产假期间工资如何发放?-凯时尊龙登录入口

导语 职工的生育津贴,按其生育时的用人单位上年度职工月平均工资(由单位申报并确认为医保缴费工资基数)÷30×生育女职工法定产假天数。

  杭州产假期间工资如何发放?

  有两种方式,一是女职工产假期间用人单位正常发放工资;二是已参加生育保险的女职工在产假期间享受生育津贴,用人单位不再支付工资。生育津贴高于工资的,用人单位不得扣回;生育津贴低于工资的,用人单位可以不补。

  女职工生育津贴原则上由用人单位申报申请,经医保经办机构审核,拨付至单位对公账户实因用人单位出现异常情况导致无法支付的,由单位提供相关材料,经审核后发放至个人银行账户

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